Alternance - Assistant(e) Ressources Humaines
AESCLambres-lez-Douai, HDF, FR
Sur siteContrat proIndeed
ExcelSupportRh
Publiee le 9 juillet 2026
Sur site
Pourquoi cette offre vous correspond
Le poste reste pertinent avec un bon equilibre entre fraicheur, contexte et clarte de l offre.
Les signaux competences detectes couvrent Excel, Support, Rh.
Description du poste
### **General information**
Job Title
Alternance \- Assistant(e) Ressources Humaines
Ref \#
20001524
Employment Type
Internship
Department
Human Resources
Position level
Apprentice
Date
Thursday, July 9, 2026
AESC Office Location
Douai, Hauts\-de\-France, France
### **Description \& Requirements**
Job Description
**Nous cherchons notre futur( e ) Assistant(e) RH en Alternance**
*Au sein de notre équipe RH et dans le cadre du remplacement d’une de nos collaboratrice promue en interne, vos missions principales seront :*
**Soutenir les HRBPs des zones dans l’implémentation et le suivi des recrutements** :
* Organiser et piloter les job datings sur site
* Participer aux campagnes de recrutement MRS avec France Travail et l’équipe RH :
* réunions d’information collectives
* entretiens candidats
* formalisation des offres d’embauche et des contrats
* Mettre à jour les offres sur la passerelle ATS Avature et assurer les réponses
aux candidats non retenus
* Assurer la diffusion des nouveaux postes sur nos différents canaux
**Contribuer au développement de notre marque employeur**
Vous participerez au rayonnement d'AESC auprès de nos futurs talents en :
* Développant les relations écoles en collaboration avec une seconde alternante :
* identification des partenaires ;
* présentations dans les écoles ;
* participation aux forums.
* Poursuivant, avec l'équipe RH, les actions d'Employer Branding.
**Participer à l'administration RH**
Vous apporterez un support aux HRBPs pour :
* La création et la mise à jour des entrées et sorties du personnel via nos outils digitaux.
* La création des nouveaux profils dans les outils HRIS et ADP.
**Assurer le suivi de l'intérim**
Vous serez l'interlocuteur privilégié des **agences d'intérim implantées sur notre site**. À ce titre, vous serez en charge de :
* Recenser les besoins en intérim des différents services et transmettre les demandes aux agences.
* Valider les contrats.
* Contrôler les heures des intérimaires en lien avec les opérationnels.
* Valider la facturation.
**Profil recherché :**
Vous préparez une formation en Ressources Humaines et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant où les missions sont diversifiées.
Vous êtes reconnu(e) pour :
* votre sens de l'organisation ;
* votre rigueur ;
* votre capacité à gérer les priorités ;
* votre sens du service et votre excellent relationnel.
Un niveau d'anglais B1 minimum est souhaité afin d'évoluer dans un contexte international.
\#LI\-EO1
Qualifications
**Nous cherchons notre futur( e ) Assistant(e) RH en Alternance**
*Au sein de notre équipe RH et dans le cadre du remplacement d’une de nos collaboratrice promue en interne, vos missions principales seront :*
**Soutenir les HRBPs des zones dans l’implémentation et le suivi des recrutements** :
* Organiser et piloter les job datings sur site
* Participer aux campagnes de recrutement MRS avec France Travail et l’équipe RH :
* réunions d’information collectives
* entretiens candidats
* formalisation des offres d’embauche et des contrats
* Mettre à jour les offres sur la passerelle ATS Avature et assurer les réponses
aux candidats non retenus
* Assurer la diffusion des nouveaux postes sur nos différents canaux
**Contribuer au développement de notre marque employeur**
Vous participerez au rayonnement d'AESC auprès de nos futurs talents en :
* Développant les relations écoles en collaboration avec une seconde alternante :
* identification des partenaires ;
* présentations dans les écoles ;
* participation aux forums.
* Poursuivant, avec l'équipe RH, les actions d'Employer Branding.
**Participer à l'administration RH**
Vous apporterez un support aux HRBPs pour :
* La création et la mise à jour des entrées et sorties du personnel via nos outils digitaux.
* La création des nouveaux profils dans les outils HRIS et ADP.
**Assurer le suivi de l'intérim**
Vous serez l'interlocuteur privilégié des **agences d'intérim implantées sur notre site**. À ce titre, vous serez en charge de :
* Recenser les besoins en intérim des différents services et transmettre les demandes aux agences.
* Valider les contrats.
* Contrôler les heures des intérimaires en lien avec les opérationnels.
* Valider la facturation.
**Profil recherché :**
Vous préparez une formation en Ressources Humaines et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant où les missions sont diversifiées.
Vous êtes reconnu(e) pour :
* votre sens de l'organisation ;
* votre rigueur ;
* votre capacité à gérer les priorités ;
* votre sens du service et votre excellent relationnel.
Un niveau d'anglais B1 minimum est souhaité afin d'évoluer dans un contexte international.
\#LI\-EO1
Job Title
Alternance \- Assistant(e) Ressources Humaines
Ref \#
20001524
Employment Type
Internship
Department
Human Resources
Position level
Apprentice
Date
Thursday, July 9, 2026
AESC Office Location
Douai, Hauts\-de\-France, France
### **Description \& Requirements**
Job Description
**Nous cherchons notre futur( e ) Assistant(e) RH en Alternance**
*Au sein de notre équipe RH et dans le cadre du remplacement d’une de nos collaboratrice promue en interne, vos missions principales seront :*
**Soutenir les HRBPs des zones dans l’implémentation et le suivi des recrutements** :
* Organiser et piloter les job datings sur site
* Participer aux campagnes de recrutement MRS avec France Travail et l’équipe RH :
* réunions d’information collectives
* entretiens candidats
* formalisation des offres d’embauche et des contrats
* Mettre à jour les offres sur la passerelle ATS Avature et assurer les réponses
aux candidats non retenus
* Assurer la diffusion des nouveaux postes sur nos différents canaux
**Contribuer au développement de notre marque employeur**
Vous participerez au rayonnement d'AESC auprès de nos futurs talents en :
* Développant les relations écoles en collaboration avec une seconde alternante :
* identification des partenaires ;
* présentations dans les écoles ;
* participation aux forums.
* Poursuivant, avec l'équipe RH, les actions d'Employer Branding.
**Participer à l'administration RH**
Vous apporterez un support aux HRBPs pour :
* La création et la mise à jour des entrées et sorties du personnel via nos outils digitaux.
* La création des nouveaux profils dans les outils HRIS et ADP.
**Assurer le suivi de l'intérim**
Vous serez l'interlocuteur privilégié des **agences d'intérim implantées sur notre site**. À ce titre, vous serez en charge de :
* Recenser les besoins en intérim des différents services et transmettre les demandes aux agences.
* Valider les contrats.
* Contrôler les heures des intérimaires en lien avec les opérationnels.
* Valider la facturation.
**Profil recherché :**
Vous préparez une formation en Ressources Humaines et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant où les missions sont diversifiées.
Vous êtes reconnu(e) pour :
* votre sens de l'organisation ;
* votre rigueur ;
* votre capacité à gérer les priorités ;
* votre sens du service et votre excellent relationnel.
Un niveau d'anglais B1 minimum est souhaité afin d'évoluer dans un contexte international.
\#LI\-EO1
Qualifications
**Nous cherchons notre futur( e ) Assistant(e) RH en Alternance**
*Au sein de notre équipe RH et dans le cadre du remplacement d’une de nos collaboratrice promue en interne, vos missions principales seront :*
**Soutenir les HRBPs des zones dans l’implémentation et le suivi des recrutements** :
* Organiser et piloter les job datings sur site
* Participer aux campagnes de recrutement MRS avec France Travail et l’équipe RH :
* réunions d’information collectives
* entretiens candidats
* formalisation des offres d’embauche et des contrats
* Mettre à jour les offres sur la passerelle ATS Avature et assurer les réponses
aux candidats non retenus
* Assurer la diffusion des nouveaux postes sur nos différents canaux
**Contribuer au développement de notre marque employeur**
Vous participerez au rayonnement d'AESC auprès de nos futurs talents en :
* Développant les relations écoles en collaboration avec une seconde alternante :
* identification des partenaires ;
* présentations dans les écoles ;
* participation aux forums.
* Poursuivant, avec l'équipe RH, les actions d'Employer Branding.
**Participer à l'administration RH**
Vous apporterez un support aux HRBPs pour :
* La création et la mise à jour des entrées et sorties du personnel via nos outils digitaux.
* La création des nouveaux profils dans les outils HRIS et ADP.
**Assurer le suivi de l'intérim**
Vous serez l'interlocuteur privilégié des **agences d'intérim implantées sur notre site**. À ce titre, vous serez en charge de :
* Recenser les besoins en intérim des différents services et transmettre les demandes aux agences.
* Valider les contrats.
* Contrôler les heures des intérimaires en lien avec les opérationnels.
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**Profil recherché :**
Vous préparez une formation en Ressources Humaines et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant où les missions sont diversifiées.
Vous êtes reconnu(e) pour :
* votre sens de l'organisation ;
* votre rigueur ;
* votre capacité à gérer les priorités ;
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Un niveau d'anglais B1 minimum est souhaité afin d'évoluer dans un contexte international.
\#LI\-EO1
A propos de l'entreprise
AE
AESC
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